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Você empresário ou gestor de departamento, certamente busca implantar processos que beneficiem tanto o funcionário, quanto sua empresa, certo? Assim, quando falamos sobre a decisão de oferecer alimentação na empresa ou vale-refeição, qual o mais vantajoso?
Sabemos que a alimentação é um fator importante e que impacta diretamente na satisfação e bem-estar dos colaboradores, e principalmente na produtividade.
Além disso, para alcançar o padrão de excelência nos serviços ou produtos oferecidos aos clientes, as empresas recorrem a diversos recursos, porém de todos estes recursos, um é fundamental: pessoas.
Sem as pessoas, nada funciona e nada sai do papel. Assim, tudo que está ligado diretamente às pessoas, como por exemplo, disponibilizar a alimentação na empresa ou vale-refeição, reflete automaticamente no entusiasmo e rendimento destes funcionários.
É claro que este assunto requer uma análise individual de cada empresa para haver uma decisão acertada, mas podemos te ajudar neste processo, mostrando alguns benefícios, orientando assim à sua escolha. Confira!
Fatores que devem influenciar sua escolha
Quantidade de funcionários
Se sua empresa conta com um grupo acima de 30 pessoas, que realizam atividades internamente e fazem mais de uma refeição no dia, optar por oferecer as refeições dentro da empresa é uma boa escolha.
Agora, se a maior parte do grupo realiza atividades externas, cada qual em um horário diferente, passando a maior parte do tempo na rua, não é vantajoso para a empresa investir em soluções internas.
Isso porque reunir toda a equipe para servir a refeição em um único horário será quase impossível e optar por diversos horários é muito inviável, a não ser que a escala de trabalho permita trabalhar com lanches rápidos, que possam ser distribuídos no decorrer do dia. Neste caso é indicado consultar as leis, bem como a convenção coletiva.
Localização
Se sua empresa é mais afastada do centro comercial, oferecer as refeições dentro da empresa será ótimo para os funcionários. Assim, eles não perderão tempo com o deslocamento, podendo aproveitar com mais qualidade o seu intervalo para almoço.
Custos
É importante colocar na ponta do lápis os custos que cada escolha irá gerar para sua empresa. Por isso, antes de tomar sua decisão, consulte os custos e as vantagens que cada uma das opções irão te oferecer.
7 Vantagens em oferecer refeições para os colaboradores
- Aumenta a produtividade: é comprovado que os colaboradores saudáveis produzem muito mais.
- Evita o baixo rendimento do colaborador: uma vez que há certeza de que o mesmo está se alimentando com refeições nutritivas e saudáveis, que garantirão a boa disposição.
- Evita atrasos dos colaboradores no retorno ao expediente de trabalho: já que não terão que se deslocar até um restaurante.
- Reduz o absenteísmo: causado por problemas de saúde relacionados à má alimentação.
- Economia: é possível oferecer refeições nutritivas e saudáveis, com baixo custo, reduzindo assim os custos, comparado com o valor investido em vale-refeição.
- Padronização nas refeições: prezando pela saúde e bem-estar de todos os colaboradores.
- Incentiva a integração dos colaboradores: o momento da refeição em conjunto é uma ótima oportunidade para estreitar os relacionamentos.
Não tenho estrutura adequada para preparar as refeições, e agora?
Se você ainda tem dúvidas a respeito do assunto, e não tem uma estrutura adequada para preparar as refeições para seus colaboradores, nós podemos te ajudar!
Especializados em oferecer soluções de alimentação para empresas de qualquer segmento, nós temos equipes especializadas para atender as suas necessidades.
Nossos processos envolvem escolha de alimentos e ingredientes de qualidade, condições sanitárias de preparação adequadas, transporte em veículos isotérmicos, e tudo com o acompanhamento de profissionais treinados e capacitados.
Tudo isso, visando oferecer refeições nutritivas, saudáveis e altamente saborosas. Para mais informações, fale conosco!
